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Strategieberatung
Konfliktlösung als Gewinn.
Ab und an gibt es Zoff, Dispute, Animositäten, die zwar wieder verblassen und enden können, jedoch manchmal weiter schwelen und so das Miteinander auf Dauer belasten und zerstören können.
Die Frage ist, wie kann man das sinnvoll stoppen, wenn nicht sogar vermeiden?
Mit einer systemischen Strategieberatung!
Vorbereitung auf Gespräche, das Erarbeiten und Einschlagen neuer Wege erfordert sensitive und ...
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Ab und an gibt es Zoff, Dispute, Animositäten, die zwar wieder verblassen und enden können, jedoch manchmal weiter schwelen und so das Miteinander auf Dauer belasten und zerstören können.
Die Frage ist, wie kann man das sinnvoll stoppen, wenn nicht sogar vermeiden?
Mit einer systemischen Strategieberatung!
Vorbereitung auf Gespräche, das Erarbeiten und Einschlagen neuer Wege erfordert sensitive und ...
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Umfang (in Stunden)
8
Umfang (in Monaten)
1
Beginn jederzeit
Ja
Maximale Teilnehmerzahl
1
Informationen
Konfliktlösung als Gewinn.
Ab und an gibt es Zoff, Dispute, Animositäten, die zwar wieder verblassen und enden können, jedoch manchmal weiter schwelen und so das Miteinander auf Dauer belasten und zerstören können.
Die Frage ist, wie kann man das sinnvoll stoppen, wenn nicht sogar vermeiden?
Mit einer systemischen Strategieberatung!
Vorbereitung auf Gespräche, das Erarbeiten und Einschlagen neuer Wege erfordert sensitive und kluge Überlegungen mit sämtlichen Perspektiven (Stakeholdern und arbeitsrechtlichen Möglichkeiten und Konsequenzen).
Ab und an gibt es Zoff, Dispute, Animositäten, die zwar wieder verblassen und enden können, jedoch manchmal weiter schwelen und so das Miteinander auf Dauer belasten und zerstören können.
Die Frage ist, wie kann man das sinnvoll stoppen, wenn nicht sogar vermeiden?
Mit einer systemischen Strategieberatung!
Vorbereitung auf Gespräche, das Erarbeiten und Einschlagen neuer Wege erfordert sensitive und kluge Überlegungen mit sämtlichen Perspektiven (Stakeholdern und arbeitsrechtlichen Möglichkeiten und Konsequenzen).
Nina Meier
Nina Meier
Angestellte
Honorar hängt von der Dauer und Wunsch der Zusammenarbeit ab
Die Strategieberatung dauert in der Regel 4-6 Stunden und halte jeden Tag mit Ihnen bis zum "Gespräch" mit Ihnen in Kontakt, um Sie darauf vorzubereiten.
Haben Sie derzeit einen Konflikt auf der Arbeit? Überlegen Sie, ob Sie anwlatliche Hilfe brauchen oder einen Berater, wie man strategisch sinnvoll und gut den Konflikt lösen, wenn nicht sogar vermeiden kann?