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Mag. Klaus Lukesch
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lukesch hr-consulting & coaching
II. Werksiedlungsstraße 6
3363 Amstetten-Neufurth
Überblick
Gründer und Geschäftsführer der Lukesch Consulting OG HR-Development-Coaching-Mediation. Unternehmensberater, systemischer Personal- und Organisationsentwicklungsberater, Coach und Managementtrainer. Studium der Wirtschaftspsychologie und Berufspädagogik. Ausbildungen im Bereich Personal- und Organisationsentwicklungsberatung, Gruppendynamik, Transaktionsanalyse und Coaching. Langjährige Erfahrung als externer Personal- und Organisationsentwicklungsberater für Profit und Non-Profitunternehmen. Lehrbeauftragter an der Universität Wien.
- Beförderung & Stellenwechsel
- Change-Management
- Führungsberatung
- Fusionen & Übernahmen
- Gründungsberatung
- Interkulturelles Coaching
- Konflikte & Krisen
- Unternehmensnachfolge
- Outplacement
- Projektmanagement
- Selbst- & Zeitmanagement
- Soziale Kompetenzverbesserung
- Stressmanagement
- Teamentwicklung
- Work-Life-Balance
- Präsenz
9 Jahre Coachingerfahrung
Systemisch-konstruktivistisches Coaching nach dem Kieler Beratungsmodell ergänzt um systemisch-analytische, gruppendynamische und provokative Ansätze.
Angebote
Einzel-, Gruppen und Teamcoaching
Teamentwicklung
Schwerpunkt KMU (kleinere und mittlere Unternehmen < 250 Beschäftigte) und projektorientierte Unternehmen.
Gesprächsorientierte, körperorientierte und kreative Methoden.
Sitzungsdauer 60 oder 120 Minuten. Einzelsitzungen oder fortdauernde Begleitungen (5-10 Einheiten) möglich.
- Einzel-Coaching
- Team-Coaching
- Projekt-Coaching
- Konflikt-Coaching
- Interkulturelles Coaching
- Top Management
- Middle Management
- Teamleitung
- Projektleitung
- Führungsnachwuchs
- Freelancer
- 1-4 Mitarbeiter
- 5-10 Mitarbeiter
- 11-20 Mitarbeiter
- 21-50 Mitarbeiter
- 51-100 Mitarbeiter
- 101-200 Mitarbeiter
- 201-500 Mitarbeiter
- 501-1000 Mitarbeiter
- 1001-2000 Mitarbeiter
- 2001-5000 Mitarbeiter
Nein
€ 250,-- (zzgl. Ust.)
Kompetenzen
Gruppendynamiker
Unternehmensberater
Coach
Wirtschaftspsychologie und Berufspädagogik
Meisterklasse „Systemische Projektstrukturaufstellung“ (ESBA)
Master-Studium Systemisch-konstruktivistisches Coaching (MOC / E.S.B.A)
Lerngang „Arbeitsbewältigungscoaching“ (@rbeitleben)
Lerngang „Interkulturelle Kompetenzen und Entwicklung“ (Steinbach/Lepschy)
Lerngang „Personal- und Organisationsentwicklungsberatung in Non-Profit-Organisationen“ (Universität Trier“)
- Dienstleistung
- Handel
- Industrie
- Handwerk
- Mischkonzerne
- Gesundheit und Soziales
- Non-Profit-Organisationen
- Öffentlicher Dienst
- Weiterbildung
- Bank- & Finanzwesen
- Bauwirtschaft
- Consulting
- IT/EDV
- Lebensmittel
- Konsumgüter
- Luftfahrt & -Zulieferer
- Maschinen- & Anlagenbau
- Tourismus
- Logistik & Transport
- Vertrieb