Johann Tomaschek

Gründer zahlreiche Unternehmen im Gesundheitswesen, Kultur- und Wirtschaftsbereich, Gründungsmitglied des ACC, Ausbildungsleiter der European Systemic Business Academy. Langjährige Tätigkeit als Personalleiter und Leiter der Rechtsabteilung einer deutschen Handelskette. Langjährige Leitung und Geschäftsführung diverser Institute und Unternehmen im Wirtschafts- und Gesundheitsbereich. Projektmanager in diversen Branchen, langjährige Tätigkeit als Trainer und Vortragender, psychotherapeutische Tätigkeit in Beratungsstellen in Wien und Niederösterreich. Langjährige Leitung von Workshops zur Persönlichkeitsentwicklung und Selbsterfahrung

• Change-Management
• Führungsberatung
• Konflikte & Krisen
• Teamentwicklung
• Top-Management-Beratung

• Auslandsvorbereitung
• Beförderung & Stellenwechsel
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• Gründungsberatung
• Interkulturelles Coaching
• Karriereberatung
• Konflikte & Krisen
• Motivationsverbesserung
• Unternehmensnachfolge
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• Projektmanagement
• Selbst- & Zeitmanagement
• Soziale Kompetenzverbesserung
• Stressmanagement
• Teamentwicklung
• Top-Management-Beratung
• Work-Life-Balance

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Jahrgang 1947; Gründer zahlreiche Unternehmen im Gesundheitswesen, Kultur- und Wirtschaftsbereich, Gründungsmitglied des ACC-österreichischer Dachverband CoachingJ, Ausbildungsleiter der European Systemic Business Academy. Langjährige Tätigkeit als Personalleiter und Leiter der Rechtsabteilung einer deutschen Handelskette. Langjährige Leitung und Geschäftsführung diverser Institute und Unternehmen im Wirtschafts- und Gesundheitsbereich. Projektmanager in diversen Branchen, langjährige Tätigkeit als Trainer und Vortragender, psychotherapeutische Tätigkeit in Beratungsstellen in Wien und Niederösterreich. Langjährige Leitung von Workshops zur Persönlichkeitsentwicklung und Selbsterfahrung im In- und Ausland.

Systemisch-konstruktivistisches Coaching nach dem Kieler Beratungsmodell, mit der Ergänzung des systemisch-analytischen Ansatzes basierend auf psychoanalytischer und gruppenanalytischer Methode.

Ein Stundenprinzip mit klarer Ziel- und Auftragserarbeitung und Ergebnissicherung für diese Stunde. Kurze Darstellung der relevanten Informationen zum Anliegen und Erfragen der systemischen Vernetzungen. Einbringen von lösungsorientierten Interventionen von Fragetechniken, Systembrett, Aufstellungsarbeit, Metaphern, Meta-Dialog und anderen v.a. systemischen Methoden.

• Einzel-Coaching
• Team-Coaching
• Projekt-Coaching
• Konflikt-Coaching
• Interkulturelles Coaching
• Strategie-Coaching
• Business-Coaching
• Life-Coaching

• Top Management
• Middle Management
• Teamleitung
• Projektleitung
• Führungsnachwuchs
• Freelancer
• High Potentials
• Existenzgründer
• Privatpersonen

• 1-4 Mitarbeiter
• 5-10 Mitarbeiter
• 11-20 Mitarbeiter
• 21-50 Mitarbeiter
• 51-100 Mitarbeiter
• 101-200 Mitarbeiter
• 201-500 Mitarbeiter
• 501-1000 Mitarbeiter
• 1001-2000 Mitarbeiter
• 2001-5000 Mitarbeiter
• 5001-10000 Mitarbeiter
• >10000 Mitarbeiter

Ja

€ 350,- pro Stunde (exkl. USt.)

Psychotherapeut i.R. (systemische Einzel-, Paar- und Familientherapie, Prof. Merl Linz, Grupenpsychoanalyse, IAGG Bonn), Coach (Prof. Uwe Grau, Universität Kiel), Supervisor, Mediator, Mentor und Unternehmensberater

Rechtswissenschaften (Universität Wien)

• Dienstleistung
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Auf Anfrage