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Bernd Bickert
Hamburg
Erfahrener Business Coach | Führungskräfte-Entwicklung und Organisationsberatung | Mein Berufsweg vom Hotelmanager zum Berater umfasst die Themen Führung, Vertrieb, Kundenservice und Mitarbeitermotivation.
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Geburtsjahr
1965
Als Coach tätig seit
01/2000
Coach-Ausbildung in
01/2003
Coach-Ausbildung bei
Nordwestdeutsche Akademie für wissenschaftlich-technische Weiterbildung e.V. (NWA)
Kommunikationsarten
Präsenz, Video, Chat
Muttersprache(n)
Coaching-Sprache(n)
Business Coach Hamburg - Bernd Bickert
Uhlenhorster Weg 47
22085 Hamburg
Coaching-Artikel
Erschienen im Coaching-Magazin
Überblick
Berufserfahrung
Mein Berufsweg vom Hotelmanager zum Berater umfasst die Themen Führung, Vertrieb, Kundenservice und Mitarbeitermotivation.
Erfahrung und Werkzeuge bringe ich mit.
Mit über 30 Jahren Erfahrung als Unternehmer, Coach und Führungskraft unterstütze ich Dich und Euer Unternehmen dabei Ziele, stabiles Wachstum und nachhaltigen Unternehmenserfolg zu sichern.
Wie wichtig ist Dir das?
Dass der Coach selbst Führungserfahrung hat, wenn er Deine Führungskräfte berät? Oder dass er im Vertrieb tätig war, wenn er Deine Verkäufer trainiert? Oder im Kundenservice, wenn er Deine Customer Service Mitarbeiter coacht?
Ich bringe das mit. Für mich ist das entscheidend: Es macht immer einen Unterschied, ob der Trainer nur theoretisches Wissen vermittelt oder auch praktische Erfahrungen teilt.
Ich freue mich darauf, Dich kennenzulernen und wenn Du willst, arbeiten wir gemeinsam an Deinem und Eurem Erfolg.
Viele Grüsse,
Dipl.-Päd. Bernd Bickert
www.berndbickert.de
Erfahrung und Werkzeuge bringe ich mit.
Mit über 30 Jahren Erfahrung als Unternehmer, Coach und Führungskraft unterstütze ich Dich und Euer Unternehmen dabei Ziele, stabiles Wachstum und nachhaltigen Unternehmenserfolg zu sichern.
Wie wichtig ist Dir das?
Dass der Coach selbst Führungserfahrung hat, wenn er Deine Führungskräfte berät? Oder dass er im Vertrieb tätig war, wenn er Deine Verkäufer trainiert? Oder im Kundenservice, wenn er Deine Customer Service Mitarbeiter coacht?
Ich bringe das mit. Für mich ist das entscheidend: Es macht immer einen Unterschied, ob der Trainer nur theoretisches Wissen vermittelt oder auch praktische Erfahrungen teilt.
Ich freue mich darauf, Dich kennenzulernen und wenn Du willst, arbeiten wir gemeinsam an Deinem und Eurem Erfolg.
Viele Grüsse,
Dipl.-Päd. Bernd Bickert
www.berndbickert.de
Führungserfahrung
Führungserfahrung
Top-Schwerpunkte
- Change-Management
- Führungsberatung
- Konflikte & Krisen
- Motivationsverbesserung
- Teamentwicklung
Schwerpunkte
- Persönlichkeit & Potenzial
Kommunikationsarten
- Präsenz
- Video
- Chat
Selbstbeschreibung
Erfahrener Business Coach | Führungskräfte-Entwicklung und Organisationsberatung | Mein Berufsweg vom Hotelmanager zum Berater umfasst die Themen Führung, Vertrieb, Kundenservice und Mitarbeitermotivation.
Philosophie
Es macht immer einen Unterschied, ob der Coach nur theoretisches Wissen vermittelt oder auch praktische Erfahrungen teilt.
Angebote
Angebot
Wie wir gemeinsam Deine Karriere voranbringen.
Individuelles Coaching. Dein Fundament, um selbstsicher in Deine Führungsrolle hineinzuwachsen.
01 Neue Führungsrolle.
02 Vom Mitarbeiter zur Führungskraft.
03 Versagensangst.
04 Teamkonflikte.
05 Arbeitsklima.
06 Leistungssteigerung = Vertriebscoaching.
Individuelles Coaching. Dein Fundament, um selbstsicher in Deine Führungsrolle hineinzuwachsen.
01 Neue Führungsrolle.
02 Vom Mitarbeiter zur Führungskraft.
03 Versagensangst.
04 Teamkonflikte.
05 Arbeitsklima.
06 Leistungssteigerung = Vertriebscoaching.
Zielgruppen
✔︎ Personen in Führungspositionen
✔︎ Junge angehende Führungsverantwortliche
✔︎ Teamleiter/innen
✔︎ Abteilungsleiter/innen
✔︎ Bereichsleiter/innen
✔︎ Manager/innen
✔︎ Geschäftsführer/innen
Personen mit Aufgaben in Vertrieb und Kundenservice:
✔︎ Verkaufsleiter
✔︎ Verkäufer
✔︎ Kundenservicemitarbeiter
✔︎ Sachbearbeiter
✔︎ Automobilverkäufer
✔︎ Anwendungstechniker
✔︎ Aussendienstmitarbeiter
✔︎ Junge angehende Führungsverantwortliche
✔︎ Teamleiter/innen
✔︎ Abteilungsleiter/innen
✔︎ Bereichsleiter/innen
✔︎ Manager/innen
✔︎ Geschäftsführer/innen
Personen mit Aufgaben in Vertrieb und Kundenservice:
✔︎ Verkaufsleiter
✔︎ Verkäufer
✔︎ Kundenservicemitarbeiter
✔︎ Sachbearbeiter
✔︎ Automobilverkäufer
✔︎ Anwendungstechniker
✔︎ Aussendienstmitarbeiter
Methoden
Methoden, die Du von einem erfahrenen Business Coach erwarten darfst.
✔︎ Wertschätzender Dialog
✔︎ Fragen und erkunden
✔︎ Feedback und Spiegeln
✔︎ Visualisierungen
✔︎ Immer mit Nachsorgekonzept
✔︎ Empfehlungen und praktische Tipps - wo gewünscht
✔︎ Wertschätzender Dialog
✔︎ Fragen und erkunden
✔︎ Feedback und Spiegeln
✔︎ Visualisierungen
✔︎ Immer mit Nachsorgekonzept
✔︎ Empfehlungen und praktische Tipps - wo gewünscht
Coaching-Ablauf
Erfahre hier, wie unser Coachingprozess abläuft.
01 Erstgespräch.
Wir lernen uns kennen, besprechen Deine Ziele und Herausforderungen und ermitteln, welche Coaching-Methode am besten zu Dir passt.
02 Individueller Plan.
Basierend darauf erstellen wir einen massgeschneiderten Coaching-Plan, der Deine Wünsche, Bedürfnisse und Ziele abdeckt.
03 Coaching-Sitzungen.
In regelmässigen Sitzungen arbeiten wir gemeinsam an Deinen Themen, ich unterstütze Dich bei der Umsetzung und Deinen Fortschritten.
04 Ergebnisüberprüfung.
Wir überprüfen regelmässig Deine Fortschritte und passen den Plan bei Bedarf an, um sicherzustellen, dass Du zufrieden bist.
-
Siehe dazu auch COACH-Modell von Christopher Rauen und Andreas Steinhübel.
01 Erstgespräch.
Wir lernen uns kennen, besprechen Deine Ziele und Herausforderungen und ermitteln, welche Coaching-Methode am besten zu Dir passt.
02 Individueller Plan.
Basierend darauf erstellen wir einen massgeschneiderten Coaching-Plan, der Deine Wünsche, Bedürfnisse und Ziele abdeckt.
03 Coaching-Sitzungen.
In regelmässigen Sitzungen arbeiten wir gemeinsam an Deinen Themen, ich unterstütze Dich bei der Umsetzung und Deinen Fortschritten.
04 Ergebnisüberprüfung.
Wir überprüfen regelmässig Deine Fortschritte und passen den Plan bei Bedarf an, um sicherzustellen, dass Du zufrieden bist.
-
Siehe dazu auch COACH-Modell von Christopher Rauen und Andreas Steinhübel.
Einsatzgebiete
- Strategie-Coaching
- Business-Coaching
Position der Kunden
- Middle Management
- Teamleitung
- Projektleitung
- Führungsnachwuchs
- High Potentials
- Auszubildende
- Mitarbeiter
Regionen
- Europa
Erfahrung mit Unternehmensgrößen
- 5-10 Mitarbeiter
- 21-50 Mitarbeiter
- 101-200 Mitarbeiter
- 501-1000 Mitarbeiter
- 2001-5000 Mitarbeiter
Eigene Coaching-Räume
Ja
Informationen zum Stundensatz
ab 200,00 Euro zzgl. MwSt. inkl. kostenloses Erstgespräch + Nachsorge + Geld zurück Garantie
Kompetenzen
Professionelle Ausbildung
Hotelfachmann
Studien
Diplom-Pädagogik, Erwachsenenbildung, Psychologie, Soziologie, Freizeitpädagogik, ausscherschulische Bildung.
Psychologisches Studium/Ausbildung
Diplom Pädagoge
Weitere Ausbildung
Zertifizierung Franklin Covey 7 Habits by FC Institute England
Zertifizierung European Master Trainer Of Sales by Mark Walsh Inc. Australia
Zertifizierung REISS Motivationsprofil by Steven Reiss Direct License
Zertifizierung Inneres Team by Dr. Hermann Küster
Qualifizierte Business Coach-Ausbildung mit Abschlussarbeit by NWA DBVC Rauen Coach Datenbank
Zertifizierung MBTI und Golden Profiler by FSC
Systemische Beratung für Unternehmen by Dr. Ilse Kutschera München
Ausbilder-Eignungs-Prüfung nach AEVO
Ausbildung zum Führungskräfte-Trainer: Dr. Gerecke (Mentor), HWG Hamburg
Trainer-Ausbildung: Universität Augsburg, Prof.Dr. Knoll Erwachsenenbildung und psychologische Ausbildung
Regelmässige vertriebliche Weiterbildung
Zertifizierung European Master Trainer Of Sales by Mark Walsh Inc. Australia
Zertifizierung REISS Motivationsprofil by Steven Reiss Direct License
Zertifizierung Inneres Team by Dr. Hermann Küster
Qualifizierte Business Coach-Ausbildung mit Abschlussarbeit by NWA DBVC Rauen Coach Datenbank
Zertifizierung MBTI und Golden Profiler by FSC
Systemische Beratung für Unternehmen by Dr. Ilse Kutschera München
Ausbilder-Eignungs-Prüfung nach AEVO
Ausbildung zum Führungskräfte-Trainer: Dr. Gerecke (Mentor), HWG Hamburg
Trainer-Ausbildung: Universität Augsburg, Prof.Dr. Knoll Erwachsenenbildung und psychologische Ausbildung
Regelmässige vertriebliche Weiterbildung
Branchen
- Dienstleistung
- Handel
- Industrie
- Öffentlicher Dienst
- Weiterbildung
- Automobil & -Zulieferer
- Consulting
- Energie & Umwelt
- Konsumgüter
- Luftfahrt & -Zulieferer
- Maschinen- & Anlagenbau
- Telekommunikation & Postwesen
- Tourismus
- Logistik & Transport
- Vertrieb
- Hotellerie
- Personalmanagement
Veröffentlichungen
Der Schwamm
Referenzen
Referenzen einsehbar auf Anfrage sowie auf meiner Business Coach Webseite.